05.05.2021
Palazzo Stella - Confindustria Trento - via Degasperi, 77 - Trento
ISCRIZIONI CHIUSE
Lo scopo del corso è quello di fornire la conoscenza della procedura più corretta, nel rispetto della normativa, per gestire i licenziamenti individuali, con particolare riguardo alle ultime novità normative in materia di licenziamento. Dal licenziamento disciplinare a quello per ragioni aziendali gestendo le trattative per le soluzioni alternative al contenzioso. Aggiornato con Jobs Act e con le ultime novità intervenute dalla Girisprudenza e dalle Sentenze della Corte Costituzionale.
Responsabili del personale, responsabili della gestione risorse umane, Dipendenti di studi professionali e Professionisti.
LA GESTIONE DEL LICENZIAMENTO INDIVIDUALE: LICENZIAMENTO DISCIPLINARE E PER RAGIONI AZIENDALI. LA GESTIONE DELLE TRATTATIVE E DELLE SOLUZIONI ALTERNATIVE AL CONTENZIOSO.
- I licenziamenti individuali: varie tipologie
- Le conseguenze in caso di illegittimita' di licenziamento: vecchie, nuove, nuovissime regole
- Le procedure di conciliazione e le soluzioni alternative al contenzioso.
- le ultime novita' intervenute dalla Girisprudenza e dalle Sentenze della Corte Costituzionale.
Alberto Bortoletto
La durata del corso è di 4 ore
mercoledì 5 maggio | 9.00-13.00